Kongres Prawa Pracy 2017 Warszawa

Zapraszamy Państwa na kongres poświęcony przeglądowi aktualnych regulacji oraz planowanych zmian przepisów z zakresu prawa pracy.

Podczas pierwszego dnia konferencji omówione zostaną planowane zmiany w prawie związkowym. Poruszona zostanie również istotna kwestia związana ze wzrostem minimalnego wynagrodzenia oraz skutki, jakie przyniesie w praktyce. Dodatkowo prowadzący poruszą zagadnienia dotyczące nowych zasad przeprowadzenia czynności kontrolnych przez inspektorów pracy. Ciekawym elementem będzie również prelekcja, podczas której przeanalizowane zostaną obowiązki, z jakimi spotykają się pracownicy działów kadrowo-płacowych na przełomie roku.

Na zakończenie pierwszego dnia zaprosimy Państwa do teatru.

Drugiego dnia konferencji przedstawione zostaną problemy związane ze zmianami przepisów dotyczącymi delegowania pracowników oraz zatrudniania cudzoziemców. Nie zabraknie również kwestii związanych z czasem pracy w 2017 r. oraz tematu dotyczącego rozliczeń składkowo-podatkowych w 2017 r.

Do współpracy zaprosiliśmy ekspertów i praktyków, na co dzień zajmujących się omawianą tematyką: dr Macieja Chakowskiego, adw. Piotra Wojciechowskiego, Annę Kopyść, adw. Joannę Torbe, mec. Przemysława Ciszka, mec. Annę Telec, Pawła Ziółkowskiego.

Udział w wydarzeniu stanowi doskonałą okazję do uzupełnienia wiedzy o aktualny stan prawny, dobre praktyki oraz do poznania uczestników konferencji i wzajemnej wymiany doświadczeń.

Kongres Prawa Pracy 2017 program dzień I

Planowane zmiany w prawie związkowym 2016/2017 – dr M. Chakowski

• Nowe zasady dotyczące związkowców - niepracowników
• Reprezentatywny związek zawodowy - nowe definicje
• Nowe zasady dotyczące sporów zbiorowych
• Zmiany w zakresie zwolnień doraźnych na czynności związkowe
• Nowe sankcje dla pracodawcy i związków zawodowych
• Zmiany zasad dotyczących udostępniania związkom zawodowym informacji
• Nowa rola Państwowej Inspekcji Pracy w kwestiach związkowych
• Nowe zasady dotyczące kontroli liczebności związkowców w zakładzie pracy
• Związki zawodowe po orzeczeniu Trybunału Konstytucyjnego.

Nowe zasady przeprowadzenia przez inspektorów pracy czynności kontrolnych, w tym wypłaty wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę – P. Wojciechowski

• Zasady uprzedzania o czynnościach kontrolnych.
• Przebieg czynności kontrolnych - na co zwrócić szczególną uwagę?
• Sankcje - jakie i za co środki oddziaływania stosuje inspektor pracy.
• Kontrola wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę.

Konsekwencje wzrostu minimalnego wynagrodzenia po zmianach od 2017 r. – A. Kopyść

• Nowa minimalna godzinowa stawka za pracę zleceniobiorcy. Rewolucyjne zmiany w zakresie wynagradzania zleceniobiorców
• Zmiana warunków umowy o pracę czy wyrównanie do minimalnego wynagrodzenia?
• Składniki wynagrodzenia wliczane do minimalnej pensji
• Co rozumiemy przez pierwszy rok pracy?
• Wynagrodzenie za grudzień płatne w styczniu
• Minimalna podstawa zasiłku chorobowego po zmianie minimalnej pensji
• Dopełnianie pensji do wynagrodzenia minimalnego przy stawce miesięcznej
• Dopełnienie pensji do wynagrodzenia minimalnego przy stawce godzinowej
• Możliwość dokonywania potrąceń z minimalnego wynagrodzenia za pracę
• Wzrost innych świadczeń pracowniczych

Obowiązki kadrowo-płacowe na przełomie roku - A. Kopyść

• Rozliczanie PIT za pracowników. Obowiązki podatkowe płatników
• PIT-12 – do kiedy należy go złożyć?
• Problematyka wypełniania PIT-40
• Problematyka wypełniania PIT-11
• Które przychody wykazujemy w PIT-8C?
• Uwzględnianie w PIT kosztów uzyskania przychodów
• Problematyka wypłaty pensji na przełomie roku kalendarzowego
• termin przypadający w styczniu za grudzień
• wypłata świadczeń chorobowych
• wyrównanie do minimalnej pensji bądź minimalnej podstawy świadczeń chorobowych
• Korygowanie odpisu na ZFŚS z końcem roku
• Tworzenie lub likwidacja ZFŚS. Wypłata świadczenia urlopowego
• Przekroczenie górnej granicy składek i podatku
• Oświadczenie o przychodach uzyskanych u innych płatników
• Rozliczanie przekroczeń w praktyce
• Korekty dokumentacji płacowej, składkowej, podatkowej w razie zbyt wczesnego, zbyt późnego zaprzestania odprowadzania składek
• Wypełnianie ZUS IWA
• Najważniejsze wskaźniki kadrowo-płacowe 2017
• Stawka dodatku za pracę w porze nocnej
• Współczynnik ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy
• Kwoty wolne od potrąceń – tabele dla wymiarów etatu i podatku

Kongres Prawa Pracy Dzień II – 13.10.2016 r.

Delegowanie pracowników po zmianach przepisów - adw. J. Torbe

• Jak przygotować się na planowane zmiany w delegowaniu pracowników? - zmiany w dyrektywie 96/71/WE
• Nowe obowiązki wynikające z nowej ustawy dla polskich przedsiębiorców.
• Przygotowanie dokumentacji związanej z wejściem w życie nowych przepisów.
• Nowe obowiązki przedsiębiorcy - jak je realizować?
• Nowe uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy.
• Tryb ściągania kar administracyjnych - jak uniknąć kary i postępować w przypadku otrzymania
• zawiadomienia przez PIP?
• Kontrole polskich firm przez zagraniczne urzędy, a polska ustawa o delegowaniu pracowników.
• Modele delegowania, a pozyskiwanie formularza A1 – najważniejsze błędy pracodawców.
• Kontrola ZUS – jak radzić sobie w trakcie jej trwania.
• Najważniejsze orzecznictwo 2016 r. dla pracodawców delegujących.
• Praca w dwu krajach - model najbardziej opłacalny?
• Alternatywne modele „wysyłania” pracowników za granicę.

Projektowane zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców - P. Ciszek

• Planowane zmiany zasad legalizacji pracowników z Ukrainy (zezwolenia krótkoterminowe)
• Koniec legalizacji na podstawie oświadczenia pracodawcy rejestrowanego w Powiatowym Urzędzie Pracy
• Zasady postępowania w przypadku podjęcia decyzji o kontynuacji zatrudnienia cudzoziemca (kiedy musi wyjechać, kiedy nie może pracować).
• Oświadczenia (zezwolenia krótkoterminowe) dla obywateli Ukrainy, a „procedura 108”.
• Meldunek obcokrajowca po zmianach przepisów.
• Obowiązki dokumentacyjne pracodawcy

Rozliczenia składkowo-podatkowe 2017. Koszty uzyskania przychodu, ulga, składki ZUS - P. Ziółkowski

• Przychód jako podstawa wymiaru podatku i składek
• Koszty uzyskania przychodów ze stosunku pracy: zwykłe, podwyższone, rzeczywiste i autorskie
• Składki ZUS od przychodów ze stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych
• Rozliczanie wybranych świadczeń pracowniczych: samochody służbowe, abonamenty medyczne wycieczki i imprezy, szkolenia, noclegi
• Istotne orzecznictwo i interpretacje podatkowo-ubezpieczeniowe

Czas pracy w 2017 r. – A. Telec

• Czas pracy - normy , wymiar
• Ruchoma doba
• Zadaniowy czas pracy
• Czas pracy kadry kierowniczej