Jak w każdej edycji kongresu uczestnicy będą mogli wybierać spośród kilkudziesięciu wystąpień: sesji plenarnych, case study największych firm polskich i zagranicznych, paneli eksperckich, warsztatów czy sesji coachingowych. Wiodącą tematyką kongresu będą innowacje, stąd hasło przewodnie: Kierunek - INNOWACJE. W czasach permanentnych zmian, globalizacji i destabilizacji gospodarczej innowacje w każdym aspekcie zarządzania organizacją stają się niezbędne. Dotyczy to także projektów w obszarze zarządzania ludźmi.
Wiodącą tematyką kongresu będą innowacje, stąd hasło przewodnie: Kierunek - INNOWACJE. W czasach permanentnych zmian, globalizacji i destabilizacji gospodarczej innowacje w każdym aspekcie zarządzania organizacją stają się niezbędne. Dotyczy to także projektów w obszarze zarządzania ludźmi.
Jak w każdej edycji kongresu uczestnicy będą mogli wybierać spośród kilkudziesięciu case study największych firm polskich i zagranicznych, paneli eksperckich, warsztatów czy sesji coachingowych. Wśród prelegentów min. przedstawiciele firm Lotos Petrobaltic, Samsung, Chiesi, Polpharma, The Royal Bank of Scotland, Jabil, Skanska, Sygnity, JTI Polska, Exatel, Leroy Merlin, Uralita, McCormick Polska i wielu innych...