Czy w przyszłości, w której to Millenialsi będą szefami, wszystkie firmy będą turkusowe? Czy pokolenie Z będzie chodzić do pracy? A może wszyscy będziemy pracować tylko 4 dni w tygodniu? W kolorowym biurze z ogrodem i miejscem do medytacji, czy zdalnie? Z salonu czy prosto z plaży na Bali? A może wcale, bo zastąpią nas roboty i sztuczna inteligencja? Czy wszyscy musimy być kreatywni? I szczęśliwi w pracy? Czy w ogóle pójdziemy na emeryturę? I czy na pewno przyszłość jest kobietą?
Przerzucamy się trendami - automatyzacja, przywództwo zamiast zarządzania, role zamiast stanowisk, kompetencje zamiast ról, elastyczne formy zatrudnienia, sieć zamiast hierarchii. Wyrabiamy kompetencje przyszłości. A jednak wizja rynku pracy jest wciąż raczej mglista. Jak odróżnić prawdopodobne scenariusze od fantastycznych wizji?
Jakie kompetencje rzeczywiście warto kształcić? Jak skorzystać z nowych technologii i nie panikować, gdy do zespołu dołączy bot? O tym wszystkim na kolejnej konferencji Sieci Przedsiębiorczych Kobiet zatytułowanej "FUTURE OF WORK".
FUNDACJA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI KOBIET
Centrum Konferencyjne POLIN, ul. Anielewicza 6, Warszawa
https://www.siecprzedsiebiorczychkobiet.pl/