Uniwersytet Śląski oraz Polskie Stowarzyszenie Psychologii Organizacji zapraszają do udziału w konferencji pt. „Nowe trendy w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi: czy sprawdzają się w Europie Środkowo-Wschodniej?”, która odbędzie się 6 października 2016 w Centrum Informacji Naukowej i Bibliotece Akademickiej (Bankowa 11a, Katowice). Partnerem wydarzenia jest ALTA.
Skuteczne zarządzanie zasobami ludzkimi należy do najważniejszych zadań w zarządzaniu organizacjami. Współcześnie prawie wszystkie organizacje zmagają się z narastającą konkurencją na różnych polach.
Podczas konferencji Nowe trendy w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi omówione zostaną nowe wyzwania w zarządzaniu zasobami ludzkimi, a zaproszeni goście będą dzielić się praktycznymi doświadczeniami podejść do zarządzania personelem, które okazały się skuteczne w Polsce i w innych krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Konferencja: Nowe trendy w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi oparta jest na wystąpieniach zaproszonych ekspertów i na dyskusji panelowej w grupach tematycznych obejmujących doświadczenia korporacji międzynarodowych oraz polskich przedsiębiorstw w zakresie Zarządzania Zasobami Ludzkimi.
W konferencji: Nowe trendy w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi weźmie udział m.in. profesor Helen Baron, która jest ekspertem w dziedzinie pomiarów psychometrycznych i opracowała ponad 100 oryginalnych testów, w tym do badania osobowości, motywacji, kompetencji i różnych aspektów zdolności; Tatiana Szostok, dyrektor działu odpowiadającego za realizację projektów konsultingowych i rozwojowych w firmie ALTA; Paweł Sopkowski, pionier coachingu i mentoringu w Polsce, który rozwojem ludzi i organizacji zajmuje się od 1993 roku, w tym coachingiem od prawie 10 lat; dr Piotr Prokopowicz, współwłaściciel firmy szkoleniowo-doradczej tworzącej innowacyjne narzędzia diagnozy i rozwoju kompetencji z wykorzystaniem gier symulacyjnych oraz profesor Mare Teichmann, która zajmuje się adaptacją metod badawczych i testów diagnostycznych w obszarze psychologii pracy.
Adresatami konferencji Nowe trendy w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi są:
- kierownicy wyższego szczebla
- dyrektorzy działów kadr i menedżerowie
- naukowcy specjalizujący się w zarządzaniu zasobami ludzkimi
- doradcy w zakresie zarządzania personelem
Konferencja Nowe trendy w Zarządzaniu Zasobami Ludzkimi: czy sprawdzają się w Europie Środkowo-Wschodniej? Program
- Prof. Helen Baron: Siedem kroków do mistrzostwa w ocenie
- Panel 1: Jak HR spoza Europy Środkowo-Wschodniej odnajduje się w tym regionie, w Polsce? Zaproszeni przedstawiciele firm: Alstom, Hutchinson Poland, ArcelorMittal Poland
- Paweł Sopkowski: Coaching i mentoring
- Tatiana Szostok: Attract & Match – rekrutuj i rozwijaj nowocześnie!
- Panel 2: Jakie własne podejścia w zakresie HR rozwijają polskie firmy?
- Zaproszeni Przedstawiciele firm: BPSC S.A., Future Processing Sp. z o.o., Poczta Polska S.A.
- Dr Piotr Prokopowicz: Rekrutacja i selekcja oparte na dowodach
- Prof. Mare Teichmann: e-HRM
- Dr Diana Malinowska: Testy w organizacjach - od standardów do praktyki