Nowa wizja HR jako zaufanego partnera biznesowego i kreatora zmian
III Kongres Profesjonalistów HR Synergia HR i Biznesu 2018 to:
- 100% merytorycznej wiedzy Każde wystąpienie to rzetelna dawka praktyczniej, innowacyjnej wiedzy HR oraz inspirujące rozwiązania pokazujące, jak Działy HR w różnych organizacjach stawiają czoła nowym wyzwaniom pojawiającym się w coraz szybciej zmieniającym się otoczeniu biznesowym i gospodarczym!
- 13 profesjonalistów HR i CEO Stawiamy na ludzi z doświadczeniem biznesowym! Wyselekcjonowane grono prelegentów oraz uczestników, pośród których są CEO organizacji, praktycy HR oraz influencerzy z innych branż, wymieni się doświadczeniem i wskaże kierunki w jakich będzie rozwijała się branża HR w najbliższych latach!
- 8 godzin interdyscyplinarnej praktyki HR nie jest samotną wyspą, a wręcz przeciwnie – jest tętniącym sercem organizacji i wpływa na działanie wszystkich jej dywizji. Dlatego przeprowadziliśmy wiele rozmów, spotkań i ankiet z profesjonalistami HR, aby zbudować program, który w pełni odpowiada na współczesne wyzwania HR i proponuje konkretne narzędzia możliwe do wdrożenia w organizacji.
JEDYNY KONGRES SKROJONY NA MIARĘ POTRZEB I WYZWAŃ PROFESJONALISTÓW HR
- INNOWACYJNE SPOJRZENIE NA WYZWANIA HR Pokażemy, jak HR może efektywnie współpracować z Biznesem, aby osiągnąć efekt synergii i zrealizować cele organizacji. Przedstawimy dwa punkty widzenia – HR oraz przedstawiciela Biznesu. Wskażemy, jakie są oczekiwania wobec profesjonalistów HR od poszczególnych działów w organizacji.
- PRAKTYCZNE CASE STUDIES FIRM, KTÓRE WDRAŻAJĄ PRZEŁOMOWE PROJEKTY HR Mówimy o konkretnych wyzwaniach HR na przykładzie realnych studiów przypadku. Przedstawimy różne aspekty wdrażanych projektów, skupiając się na konkretach, takich jak cele, założenia budżetowe, realne koszty, wykorzystane narzędzia i osiągnięte rezultaty.
- BIZNESOWY CHARAKTER I WIELOWYMIAROWE PODEJŚCIE Wszystkie zagadnienia poruszane podczas Kongresu są w 100% skoncentrowane na wspieraniu Biznesu przez Profesjonalistów HR. Będziemy mówić jedynie o rzetelnych faktach, konkretnych rozwiązaniach i nowych trendach, które już za chwilę staną się codziennością Działów HR.
III Kongres Profesjonalistów HR Synergia HR i Biznesu 2018 prelegenci
- Joanna Malinowska-Parzydło CVO w Personal Brand Institute, HR Influencer
- Katarzyna Kozłowska-Błoch HR Manager w Volkswagen Poznań Sp. z o.o.
- Nikolay Kirov Partner i Członek Zarządu Kirov Strategic Negotiators
- Piotr Stróżyk HR Business Partner w Żabka Polska
- Paweł Tkaczyk Prezes agencji brandingowej MIDEA
- Szymon Mierzwa Specjalista Social Media
- Tomasz Roguszczak Mistrz Produkcji w dziale Budowy Karoserii, Volkswagen Poznań Sp. z o.o.
- Anna Tatarzyńska HR Strategic Business Partner na obszar EMEA w firmie Coca-Cola Poland Services
- Joanna Skwara Dyrektor Personalny w Polskiej Spółce Gazownictwa sp. z o.o
- Mirosław Wójcik Z-ca Dyrektora Personalnego w Polskiej Spółce Gazownictwa Sp. z o.o.
- Maciej Herman Dyrektor Zarządzający Lotte Wedel
- Katarzyna Sobieraj Kierownik Działu Personalnego w firmie rodzinnej Hortimex oraz Koordynator Kaizen
Hotel Airport Okęcie, Komitetu Obrony Robotników 24, 02-148 Warszawa
Forum Media Polska Sp. z.o.o.